Directeur / Directrice d'usine

Emplacement(s)

Montréal, Qué (Canada)

Description de l'emploi

Passionné des opérations manufacturières, de stratégie opérationnelle, d’amélioration continue et de gestion du changement ?
 
Voici une opportunité de Directeur d'usine à notre usine de Montréal qui pourrait vous intéresser !
 
Chez Velan, nous nous démarquons par les valeurs qui nous anime, notre leadership de proximité et la passion que tous les membres ont dans l’atteinte des résultats. Ayant notre siège social à Montréal et 12 usines à l’échelle mondiale, nous fabriquons et commercialisons des gammes de robinetteries complexes et novatrices destinées à différents secteurs d’activités.
Nous aidons ainsi nos partenaires d’affaires des secteurs primaire et secondaire à être plus efficaces et compétitifs en réduisant leur coût opérationnel total.
 
Vous aimez agir en tant qu’agent de changement dans la transformation des opérations de fabrication à travers l’élaboration, la rationalisation et la mise en œuvre de politiques et procédures orientées LEAN.
 
Vous recherchez une opportunité qui vous permettra de développer et déployer des pratiques de fabrication axées sur la qualité et l’amélioration, en collaborant avec les membres de l’équipe de direction, en capitalisant sur vos aptitudes de leader fonctionnel.
 
Vous désirez créer un environnement de travail mobilisant les employés et favorisant l’atteinte des résultats, au sein d’une culture d’entreprise qui place les gens au premier plan ?
 
Vous pourriez alors trouver une grande satisfaction dans ce rôle de Directeur d'usine !
 
Nous vous offrons :
  • Une opportunité de carrière unique au sein d'une équipe dynamique!
  • Rémunération compétitive ;
  • Programme complet d’assurances-collective, incluant un programme de télémédecine ;
  • REER collectif avec contribution de l’employeur ;
  • Cellulaire et ordinateur portable fournis.

Critères exigés

  • Baccalauréat en ingénierie ou autre domaine connexe ;
  • Au moins cinq ans ou plus dans un poste de direction ou de gestion de haut niveau ;
  • Expérience préalable dans le développement de gestionnaires de niveau intermédiaire ;
  • Expérience des systèmes ERP ;
  • Une solide connaissance pratique des techniques de fabrication LEAN et des outils d’amélioration continue connexes est requise ;
  • Planification des besoins en matériaux (MRP), gestion du cycle de vie des usines, gestion des processus, cartographie de la chaîne de valeur. 
  • Excellentes aptitudes à la communication écrite et verbale en français et en anglais.

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